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    <title>Einführung erweiterter Öffnungszeiten und einer Übernachtungs-Kita als Antwort auf veränderte Familiensituationen in Deutschland</title>
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  <abstract type="Summary">Kinder oder Karriere  das ist die Alternative, vor der gut ausgebildete junge Frauen heute stehen. Neue Familienstrukturen und hohe Ansprüche an die zeitliche Flexibilität der Arbeitnehmer erfordern neue Formen und Zeiten von Kinderbetreuung. Betriebliche Kita-Förderung und erweiterte Öffnungszeiten können ein Weg sein. Wichtig ist es, das Wohl des einzelnen Kindes, die Bedürfnisse der Familien und die Qualität der pädagogischen Einrichtung im Blick zu behalten.</abstract>
  <note type="statement of responsibility">Kirstin Grunwald</note>
  <note type="thesis">Neubrandenburg, HS, Fachbereich Soziale Arbeit, Bildung und Erziehung, Bachelorarbeit, 2008</note>
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